BRABUS GmbH
Kaufmännischer Mitarbeiter Empfang & Backoffice (m/w/d) IHRE AUFGABEN IM DETAIL Empfang & Gästebetreuung (Freundlicher Empfang und professionelle Betreuung unserer nationalen und internationalen Gäste) Telefonzentrale & Kommunikation (Annahme und Weiterleitung von Telefonaten für den Tuning- und Servicebereich sowie vertretungsweise Übernahme des BRABUS-Zentraltelefons sowie Pflege und Bearbeitung des zentralen Email accounts) Bearbeitung von Aufträgen (Bearbeitung und Verwaltung von Fertigungs- und Verkaufsaufträgen sowie die Erstellung von Proforma- und Endabrechnungen für Werkstattaufträge) Kassenführung (Eigenverantwortliche Führung der Nebenkasse und Vertretung an der Hauptkasse) Kaufmännische Organisation im Automobilumfeld (Verwaltung und Pflege von fahrzeugbezogenen Dokumenten sowie Bearbeitung weiterer kaufmännischer Prozesse im automotiven Kontext) Administrative Tätigkeiten (Allgemeine Büroorganisation, digitaler Schriftverkehr und Unterstützung des Verkaufs- und BRABUS Serviceteams im Tagesgeschäft) IHR PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.
BRAUN Maschinenbau GmbH
Konstrukteur (m/w/d) Kenntnisse elektrische Steuerung – Konstrukteur (m/w/d) Maschinenbau – Konstrukteur (m/w/d) Mechatronik – Konstrukteur (m/w/d) CAD Ihre Aufgaben: Neu- und Anpassungskonstruktionen sowie Entwicklungen in Serienreife bringen Selbständige Bearbeitung von kundenspezifischen Konstruktionen Erstellung und Verwaltung von Fertigungszeichnungen – Erstellung, Verwaltung und Pflege von Stücklisten Technische Dokumentation (auch Erstellung von Betriebsanleitungen) Ihr Profil: Als anwendungsorientierter Praktiker lieben Sie eigenverantwortliches, selbständiges Arbeiten und mögen es, zuzupacken und Dinge praktisch orientiert zu lösen.
Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH
Ihre Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungenabwechslungsreiche und verantwortliche Tätigkeitenaktive Einbindung ins TagesgeschäftIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten, Fort- & WeiterbildungenMobilität: Parkplätzeoffene Teamkulturkununu Top-Arbeitgeber 2024Betriebliche Altersvorsorge Unser Ausbildungsprogramm Wir machen Sie mit allen Themen, die mit Ihrer Ausbildung zum Kaufmann/- frau für Büromanagement zusammenhängen, vertraut: Organisation und Koordination von Büro- und GeschäftsprozessenBearbeiten von Schriftverkehr, Verwaltung von Daten und DokumentenVermittlung von Kenntnissen im Schwerpunktbereich Lohn- und FinanzbuchhaltungPlanen und Durchführen von MarketingmaßnamenContentpflege der Social Media Kanäle und HomepageTätigkeiten in derPersonalverwaltungFühren von Statistiken Ihr Profil Sie haben Ihre Schullaufbahn mit mindestens mittlerem Bildungsabschluss erfolgreich absolviert und bringen ein starkes Interesse an kaufmännischen Abläufen, ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und kommunikative Fähigkeiten mit.
IPROconsult GmbH
Ihr Beitrag Verantwortung für die BIM-Implementierung im Geschäftsbereich Infrastruktur mit den Schwerpunkten (Stahl-)Wasserbau, Straßenbau, Medientiefbau, Konstruktiver Ingenieurbau Eigenverantwortliche Erstellung, Prüfung und Verwaltung des BIM-Contents Projektkoordination aller Planungsdisziplinen, u.a. durch Vorbereitung von Projekten, Koordination und Moderation der BIM-Jour-Fixe sowie Überwachung der Einhaltung von Modellierungsstandards und der AIA Ihr Profil Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Bauinformatik Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Bauingenieurwesen, idealerweise in der Infrastruktur Interesse an neuen Technologien und der BIM-Methodik Erfahrung im Umgang mit Autodesk Revit, AuoCAD Civil 3D, sowie infrastrukturspezifischen Lösungen Unser Angebot Kooperation: 400 Spezialisten an 12 nationalen und zwei internationalen Standorten Erfahrung: über 75 Jahre innovative Architektur- und Planungskompetenz Berufsperspektiven: Weiterbildungen, Feedbackgespräche, Workshops, Forschungsprojekte Umweltbewusstsein: 30 % Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad (Fahrradleasing), Jobroller-Leasing, nachhaltiges Einkaufsmanagement Gesundheit: 30 Tage Erholungsurlaub zzgl. vier Kulanztage, Sportangebote, Vorsorgeuntersuchungen Gemeinschaft: mehrmals jährlich stattfindende Firmenevents, individuelle Team-Ausflüge, Seniorenfeiern für unsere ehemaligen Kolleginnen und Kollegen Moderne Arbeitsbedingungen: Gleitzeit ohne Kernarbeitszeiten, Möglichkeit zur Voll- oder Teilzeit und zu mobilem Arbeiten, Zuschuss zu Kitagebühren Unser Hauptsitz in Dresden ist sehr gut an das öffentliche Verkehrsnetz angeschlossen und in wenigen Minuten von den Haltestellen Hauptbahnhof und Lennéplatz fußläufig erreichbar.
HEYDUCK Personalservice
. ------ Ihre Aufgaben Vorbereitung und Anfärbung von GewebeprobenEinbetten, Gießen und Bearbeiten von ParaffinblöckenAnfertigung von Schnell- und FeinschnittenDokumentation sämtlicher Arbeitsschritte nach QM-RichtlinienArchivierung und Verwaltung der Proben ------ Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-technische Laboratoriumsassistenz (MTLA) (m/w/d), Labor-technische Assistenz (LTA) (m/w/d), Biologisch-technische Assistenz (BTA) (m/w/d), Medizinisch-technische Assistenz (MTA), Biologielaborant (m/w/d), Labor-technische Assistenz (MTLA) (m/w/d) ode vergleichbarIdealerweise Berufserfahrung im medizinischen Labor – gerne mit Schwerpunkt PathologieAuch Berufseinsteiger (m/w/d) oder Umschüler (m/w/d) sind willkommen!
Rheinland Klinikum Neuss GmbH
Das sind Ihre Aufgaben bei uns Während der 3-jährigen Ausbildung durchlaufen Sie die unterschiedlichsten Bereiche der Verwaltung. Dazu gehören z. B. Personalabteilung, Patientenmanagement, Konzernsteuerung, Einkauf und Apotheke, Sekretariate der Fachabteilungen uvm.
Proway GmbH
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für uns und unseren Kunden am Standort Ulm, in unbefristeter Festanstellung und in Vollzeit (35h/Woche) einen Product Owner (m/w/d) Aufgabenumfeld Verwaltung des Product Backlogs für ein SoftwareproduktErstellung, Pflege sowie Priorisierung der ProduktanforderungenSchnittstellenmanagement zwischen involvierten Partnern wie bspw.
BleckmannSchulze GmbH
Ort: Köln Vertragsart: Festanstellung, unbefristet Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: bis zu 60.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Immobilienmanagement Startzeitpunkt: ab sofort Unser Kunde, ein modernes, stetig wachsendes Immobilienunternehmen aus Köln, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n: Immobilienmanager*in (m/w/d) – Property Manager*in (m/w/d) Ihre Aufgaben: Betreuung und Verwaltung verschiedener Immobilien in kaufmännischer und technischer Hinsicht Ansprechpartner für Mieter in allen mietrelevanten Angelegenheiten Unterstützung der Buchhaltung beim Forderungsmanagement Übernahme der Mietbuchhaltung inkl. der Nebenkostenabrechnungen Laufende Korrespondenz mit Mietern und Dienstleistern Pflege und Verwaltung sämtlicher Vertragsunterlagen Koordination und Kontrolle beauftragter Dienstleister Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich, z.B. als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder ein Studium / eine Weiterbildung mit Immobilien-Schwerpunkt Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit Kenntnisse in den Bereichen Nebenkostenabrechnung, Mietrecht und Mietbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise Kenntnisse in iX-Haus Englischkenntnisse, sowie ein gutes Ausdrucksvermögen Transparente Kommunikation, sowie hohe Dienstleistungsorientierung Führerschein der Klasse B bzw. 3 Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung beim Kunden ohne langwierigen Bewerbungsprozess!
Medic-Center Nürnberg
Unsere moderne und stets wachsende Medic-Center Familie ist in Nürnberg und Umgebung an über 80 Standorten mit Allgemein- und Innerer Medizin, Gynäkologie, Neurologie, Endoskopie, Gastroenterologie und weiteren Fachbereichen ansässig. Für unsere Verwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n erfahrene/n, engagierte/n und flexible/n Werkstudent für die Lohnbuchhaltung (m/w/d) - Verwaltung Wir bieten abwechslungsreiche, anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in Teilzeitein modernes MVZ mit offener UnternehmenskulturVereinbarkeit von Familie und Studium durch flexible Arbeitszeitmodelleflache Hierarchienfamiliäres Betriebsklimaflexible Urlaubsplanungteamorientiertes Arbeiten in einem sympathischen Teamkostenlose Getränke am Arbeitsplatzeigene MitarbeiterbonuskarteFahrtkostenzuschuss Ihr Profil Sie sind eingeschriebene/r Student/in der Wirtschafts-, Sozial-, oder Rechtswissenschaften, Psychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs mit dem Schwerpunkt PersonalSie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich MS-Office und haben idealerweise bereits erste Erfahrungen mit dem Datev- Lohnabrechnungsprogramm und/oder rexx HR SoftwareSie arbeiten selbständig, strukturiert sowie engagiert und verfügen über eine ausgeprägte soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Sie unterstützen im Bereich der EntgeltabrechnungErfassen und dokumentieren von abrechnungsrelevanten ProzessenSie arbeiten im Arbeitszeit- und FehlzeitenmanagementSie unterstützen unser Team bei der Implementierung einer digitalen PersonalakteSie wirken bei der Pflege von Personalakten und Personaldokumentation mitSie erstellen Auswertungen und Reports in den genannten Bereichen Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie möchten uns näher kennenlernen?
A.S.I. Wirtschaftsberatung AG
Du bist verantwortlich für die Debitoren-, Kreditoren- und SachkontenbuchhaltungWeiterhin gehören Kontenabstimmung, Kontenklärung und der allgemeine Zahlungsverkehr zu Deinem BereichDu unterstützt die Abteilungsleitung in operativen AufgabenDu wirkst an der Digitalisierung unseres Rechnungswesens mitDu unterstützt bei den von A.S.I. gemieteten Bürostandorten in der Immobilienverwaltung z.B. bei der Überprüfung der Nebenkosten Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Buchhaltung/RechnungswesenDu verfügst über einschlägige Berufserfahrung von mind. 3 JahrenKenntnisse in der Verwaltung von Gewerbeimmobilien sind von Vorteil, aber nicht Bedingung und können im Rahmen von Fortbildungen erworben werdenDeine Arbeit ist geprägt von Sorgfalt und Qualität, eine gute Organisation ist für Dich selbstverständlichDu arbeitest Dich gerne in neue Themengebiete ein und es macht Dir Spaß, Neues zu erlernenDu arbeitest service- und teamorientiert und denkst mit Aus- und Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Gute Verkehrsanbindung Mitarbeiterevents Jobticket Mobiles Arbeiten Barrierefreiheit Vermögenswirksame Leistungen Einen unbefristeten, krisensicheren ArbeitsplatzEinbindung in ein TeamFaire Vergütung plus Weihnachtsgeld (inkl.
EBZ SE
Fullstack Entwickler (m/w/d) Unternehmenseinheit: EBZ SE Standort: Ravensburg, DE Kategorie: Verwaltung & Zentralbereiche Als Fullstack Entwickler (m/w/d) bei der EBZ Gruppe verantworten Sie die Konzeption, Architektur sowie Neu- und Weiterentwicklung unserer Softwareapplikationen.
BleckmannSchulze GmbH
Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden Zentrale Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung sowie kompetenter Ansprechpartner für alle personal- und abrechnungsrelevanten Fragestellungen Verantwortung für den gesamten On- und Offboardingprozess neuer Mitarbeiter Erstellung und Pflege der Personalstatistiken sowie Verwaltung von Personaldokumenten Proaktive Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse durch innovative Ideen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B.
BleckmannSchulze GmbH
Ort: Aachen Vertragsart: Festanstellung, unbefristet Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: bis zu 55.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Immobilienmanagement Startzeitpunkt: ab sofort Unser Kunde, ein modernes, stetig wachsendes Immobilienunternehmen aus Aachen, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n: Immobilienmanager*in (m/w/d) – Property Manager*in (m/w/d) Ihre Aufgaben: Betreuung und Verwaltung verschiedener Immobilien in kaufmännischer und technischer Hinsicht Ansprechpartner für Mieter in allen mietrelevanten Angelegenheiten Unterstützung der Buchhaltung beim Forderungsmanagement Übernahme der Mietbuchhaltung inkl. der Nebenkostenabrechnungen Laufende Korrespondenz mit Mietern und Dienstleistern Pflege und Verwaltung sämtlicher Vertragsunterlagen Koordination und Kontrolle beauftragter Dienstleister Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich, z.B. als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder ein Studium / eine Weiterbildung mit Immobilien-Schwerpunkt Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit Kenntnisse in den Bereichen Nebenkostenabrechnung, Mietrecht und Mietbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS-Office Englischkenntnisse, sowie ein gutes Ausdrucksvermögen Transparente Kommunikation, sowie hohe Dienstleistungsorientierung Führerschein der Klasse B bzw. 3 Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung beim Kunden ohne langwierigen Bewerbungsprozess!
Eiffage Infra-Bau SE
Dann werden Sie ein Teil von unserem Team! Hierbei ist Ihr Können gefragt: Administration und Verwaltung der HR IT Systeme (SAP SF, Workday, KDV, Baumobil) Konfiguration und Pflege der Systemeinstellungen, Geschäftsprozesse und Arbeitsabläufe, um die Anforderungen des Unternehmens zu erfüllen (Berechtigungen, Rollenkonzepte, Integration Drittanbieter,..)
Hays AG
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Hays AG
Sie koordinieren strategisch sowie entwickeln die rechtliche und politische Meinungsbildung zu gewerbe- und berufsrechtlichen Fragestellungen weiterSie vertreten die Organisation gegenüber politischen Entscheidungsträgern, insbesondere im Rahmen von Gesetzgebungsverfahren auf BundesebeneSie leiten und moderieren Fachgremien auf Bundesebene und unterstützen entsprechende Gremien auf LandesebeneSie entwickeln das einschlägige Rechtsgebiet fachlich weiter, zum Beispiel durch Publikationen, Stellungnahmen und Vorträge Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare juristische QualifikationSie bringen einen Schwerpunkt oder ein vertieftes Interesse im Verwaltungs- oder Gewerberecht mit; Kenntnisse im Berufs- oder Organisationsrecht sind von VorteilSie besitzen ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, argumentatives Geschick und ein hohes Maß an EigeninitiativeSie sind bereit zu regelmäßigen DienstreisenSie haben Interesse an fachlichen Veröffentlichungen sowie an politisch-strategischer Arbeit Sie können an bis zu zwei Tagen pro Woche mobil arbeiten und gewinnen damit spürbar mehr FlexibilitätSie genießen 31 Urlaubstage und zusätzlich freie Tage an Weihnachten und SilvesterSie gestalten Ihren Arbeitsalltag flexibel – mit fair geregelten ÜberstundenSie sichern sich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge finanziell für die Zukunft abSie fahren mit dem kostenlosen Deutschlandticket deutschlandweit mobilSie entwickeln sich durch individuelle Weiterbildungsangebote gezielt weiter Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Erfahrung liegt das Bruttojahresgehalt zwischen 65.000 € und 85.000 €.
Hays AG
Unterstützung der deutschen JSS Standorte als Business Consultant im Bereich BeschaffungLeitung nicht-strategischer Beschaffungsinitiativen auf Werksebene zur Gewährleistung von Effizienz und ComplianceZusammenarbeit mit regionalen Rohstoffeinkäufern zur Entwicklung zukünftiger BeschaffungsstrategienAufbau, Pflege und Verwaltung starker Kommunikationskanäle mit IMS-Lieferanten zur Optimierung der BeschaffungsleistungDefinition und Umsetzung von Rohstoffstrategien mit Schwerpunkt auf Kostenoptimierung, Konsolidierung der Lieferbasis und verbesserten Zahlungsbedingungen für die deutschen BetriebeSicherstellung einer unterbrechungsfreien Versorgung mit indirekten Materialien und Dienstleistungen entsprechend den GeschäftsanforderungenAnalyse von Markttrends, Risiken und Chancen zur Unterstützung proaktiver BeschaffungsentscheidungenVorbereitung und Durchführung von Vertragsverhandlungen zur Erzielung optimaler Preise und KonditionenUnterstützung und Durchsetzung der Implementierung standardisierter BeschaffungsprozesseÜberwachung der Einkaufsleistung in den deutschen Werken und regelmäßige BerichterstattungEinhaltung der Werte der Einkaufsabteilung: Verantwortlichkeit, Integrität und konstruktive Kommunikation bei allen Aktivitäten Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren FachrichtungEinkaufserfahrung: Verhandlungsgeschick, Kenntnisse der EinkaufsprozesseAusgeprägte strategische Beschaffungskompetenz bei indirekten Materialien und DienstleistungenProblemlösungsfähigkeit und RisikomanagementfähigkeitenDatenanalyse – Kostenaufschlüsselung, Kostenvergleichsanalyse; HandelswissenVerständnis für Fertigungsprozesse und ProduktionsumgebungAnalytisches Denken und die Fähigkeit, wichtige Informationen zu sammeln/zu gewinnenKenntnisse im Angebotsvergleich und in der Bewertung und Methode zur Einsparung von GenerierungSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Chinesisch von Vorteil)Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrif Vergünstigungen bei renommierten Fitnessstudios Betriebssport Betriebsrestaurant Weiterbildungen sowie Inhouse Schulungen Kostenlose Parkplätze Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier etc.)
Diakoniewerk der Superintendenturen Sonneberg und Hildburghausen/Eisfeld e.V.
Als Leitung unseres Teams der Finanzbuchhaltung in der zentralen Verwaltung des Diakoniewerkes Sonneberg und Hildburghausen/Eisfeld e. V. suchen wir am Standort Sonneberg die Leitung Finanzen / Hauptbuchhaltung (m/w/d) bevorzugt in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.
Diakoniewerk der Superintendenturen Sonneberg und Hildburghausen/Eisfeld e.V.
Als Leitung unseres Teams der Finanzbuchhaltung in der zentralen Verwaltung des Diakoniewerkes Sonneberg und Hildburghausen/Eisfeld e. V. suchen wir am Standort Sonneberg die Leitung Finanzen / Hauptbuchhaltung (m/w/d) bevorzugt in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.
Diakoniewerk der Superintendenturen Sonneberg und Hildburghausen/Eisfeld e.V.
Als Leitung unseres Teams der Finanzbuchhaltung in der zentralen Verwaltung des Diakoniewerkes Sonneberg und Hildburghausen/Eisfeld e. V. suchen wir am Standort Sonneberg die Leitung Finanzen / Hauptbuchhaltung (m/w/d) bevorzugt in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.
Taunus Sparkasse Anstalt des öffentlichen Rechts
Qualifikationen, die uns begeistern: Laufende Ausbildung an einer Fachoberschule mit dem Schwerpunkt „Wirtschaft und Verwaltung“ Spaß am Austausch mit unterschiedlichsten Menschen Eine höfliche und freundliche Art Ihre Persönlichkeit zeichnet sich außerdem durch große Neugier, Teamgeist, Engagement und Zuverlässigkeit aus.
Ausgabe der Geräte vor Ort (Zentrale Nürnberg) Koordination der Logistik mit verschiedenen internen Stellen sowie anderen Verwaltungsbehörden. Beantragung, Verwaltung, Rücknahme, Sperrung, Tausch, Kündigung und bei Erfordernis datenschutzkonforme Vernichtung insbesondere von SIM-Karten und ggf. anderen Komponenten für die Nutzung der unterschiedlichsten mobilen Kommunikationskomponenten.
BleckmannSchulze Gruppe
Ort: Köln Vertragsart: Festanstellung, unbefristet Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: bis zu 60.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Immobilienmanagement Startzeitpunkt: ab sofort Unser Kunde, ein modernes, stetig wachsendes Immobilienunternehmen aus Köln , sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n: Immobilienmanager*in (m/w/d) – Property Manager*in (m/w/d) Ihre Aufgaben: Betreuung und Verwaltung verschiedener Immobilien in kaufmännischer und technischer Hinsicht Ansprechpartner für Mieter in allen mietrelevanten Angelegenheiten Unterstützung der Buchhaltung beim Forderungsmanagement Übernahme der Mietbuchhaltung inkl. der Nebenkostenabrechnungen Laufende Korrespondenz mit Mietern und Dienstleistern Pflege und Verwaltung sämtlicher Vertragsunterlagen Koordination und Kontrolle beauftragter Dienstleister Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich, z.B. als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder ein Studium / eine Weiterbildung mit Immobilien-Schwerpunkt Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit Kenntnisse in den Bereichen Nebenkostenabrechnung, Mietrecht und Mietbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise Kenntnisse in iX-Haus Englischkenntnisse , sowie ein gutes Ausdrucksvermögen Transparente Kommunikation, sowie hohe Dienstleistungsorientierung Führerschein der Klasse B bzw. 3 Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung beim Kunden ohne langwierigen Bewerbungsprozess!
BleckmannSchulze Gruppe
Ort: Aachen Vertragsart: Festanstellung, unbefristet Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: bis zu 55.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Immobilienmanagement Startzeitpunkt: ab sofort Unser Kunde, ein modernes, stetig wachsendes Immobilienunternehmen aus Aachen , sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n: Immobilienmanager*in (m/w/d) – Property Manager*in (m/w/d) Ihre Aufgaben: Betreuung und Verwaltung verschiedener Immobilien in kaufmännischer und technischer Hinsicht Ansprechpartner für Mieter in allen mietrelevanten Angelegenheiten Unterstützung der Buchhaltung beim Forderungsmanagement Übernahme der Mietbuchhaltung inkl. der Nebenkostenabrechnungen Laufende Korrespondenz mit Mietern und Dienstleistern Pflege und Verwaltung sämtlicher Vertragsunterlagen Koordination und Kontrolle beauftragter Dienstleister Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich, z.B. als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder ein Studium / eine Weiterbildung mit Immobilien-Schwerpunkt Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit Kenntnisse in den Bereichen Nebenkostenabrechnung, Mietrecht und Mietbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS-Office Englischkenntnisse , sowie ein gutes Ausdrucksvermögen Transparente Kommunikation, sowie hohe Dienstleistungsorientierung Führerschein der Klasse B bzw. 3 Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung beim Kunden ohne langwierigen Bewerbungsprozess!
BleckmannSchulze Gruppe
Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden Zentrale Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung sowie kompetenter Ansprechpartner für alle personal- und abrechnungsrelevanten Fragestellungen Verantwortung für den gesamten On- und Offboardingprozess neuer Mitarbeiter Erstellung und Pflege der Personalstatistiken sowie Verwaltung von Personaldokumenten Proaktive Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse durch innovative Ideen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B.
Taunus Sparkasse
Qualifikationen, die uns begeistern: Laufende Ausbildung an einer Fachoberschule mit dem Schwerpunkt „Wirtschaft und Verwaltung“ Spaß am Austausch mit unterschiedlichsten Menschen Eine höfliche und freundliche Art Ihre Persönlichkeit zeichnet sich außerdem durch große Neugier, Teamgeist, Engagement und Zuverlässigkeit aus.
BleckmannSchulze Gruppe
Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) Ihre Vorteile: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung – fair und marktgerecht Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer etablierten, modernen Kanzlei Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung für eine optimale Work-Life-Balance Home-Office-Möglichkeiten nach Absprache 30 Tage Urlaub für ausreichend Erholung Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen, Seminaren und Zertifizierungen Zentrale Lage mit sehr guter ÖPNV-Anbindung Moderne Arbeitsplätze und ergonomische Ausstattung Teamorientiertes, wertschätzendes Arbeitsumfeld Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen Regelmäßige Teamevents und ein kollegiales Miteinander Ihre Aufgaben: Mandantenbetreuung am Telefon, per E-Mail und persönlich Erstellung und Bearbeitung von Schriftsätzen, Verträgen und Dokumenten nach Diktat Termin- und Fristenmanagement Verwaltung der elektronischen Aktenführung Erstellung von Kostenrechnungen nach RVG Organisation und Koordination von Besprechungen, Terminen und Gerichtsterminen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) oder vergleichbar Sicherer Umgang mit MS Office und ggf.
SSF Ingenieure AG
Unser Versprechen Offene und respektvolle Unternehmenskultur Kollegiales und motiviertes Team mit Spirit, Fairness, Verantwortung Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmen Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle Umfassende individuelle Einarbeitung mit Patenschaft für den Start Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss Ergonomische Schreibtische und Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Gemeinsame Aktivitäten und Events Großartige und abwechslungsreiche Projekte Ihre Aufgaben Begleitung des gesamten Recrutierungsprozesses von der Bedarfserhebung bis zum erfolgreichen Onboarding neuer MitarbeitenderEigenständiges Verfassen von ansprechenden Stellenanzeigen und deren Publikation über verschiedene KanäleVollständige Verwaltung des Bewerbermanagements von der Bewerbung bis zur Zu- oder AbsageDurchführung von gezieltem Active Sourcing zur Identifikation und Ansprache von potenziellen neuen MitarbeitendenVorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von VorstellungsgesprächenGestaltung und Durchführung eines gewinnbringenden Onboarding-Prozesses für neue Kolleginnen und KollegenKonzeption, Organisation, Implementierung und Durchführung von Weiterbildungs- und EntwicklungsmaßnahmenErarbeitung und Umsetzung von Bindungsmaßnahmen für MitarbeitendeEntwicklung und Implementierung von übergeordneten HR-Projekten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt HR bzw. vergleichbarer Fachrichtung oder adäquate kaufmännischer Ausbildung mit entsprechenden WeiterbildungenMindestens 5 Jahre einschlägige praktische Berufserfahrung im Recruiting und in der Personalentwicklung, idealerweise aus der Bauingenieurwesen-BrancheExzellente Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau (C1/C2)Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und SchriftAusgeprägte Hands-on-Mentalität mit fokussierter LösungsorientierungSchnelle Auffassungsgabe und starke Lernfähigkeit zur schnellen Einarbeitung in unternehmenseigene ProzesseProaktive, eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise mit hohem QualitätsanspruchStrukturiertes und organisiertes Vorgehen auch bei mehreren parallel zu bearbeitenden AufgabenSicheres Auftreten und belastbare Kommunikation auf allen Ebenen des Unternehmens
Rau Consultants GmbH
Sie finden ein Umfeld, in dem Sie einen maßgeblichen Beitrag in der Verwaltung der Finanzgeschäfte, der Sicherstellung der Genauigkeit der Finanzberichterstattung sowie des gesamten Unternehmenscontrollings in der Region leisten können.
Diese Position vereint zwei Schwerpunkte: die Unterstützung des Beschaffungsprozesses für neue Projekte und die Förderung von Kosteneinsparungsinitiativen (Serienteile und zugekaufte Komponenten). Ihre Aufgaben Leitung und Verwaltung der Beschaffungsaktivitäten für neue Projekte von der Initiierung bis zur SOP Bereitstellung von Einkaufskompetenz und Unterstützung für funktionsübergreifende Projektteams Identifizierung, Bewertung und Auswahl von Lieferanten, die den Projekt- und Unternehmensanforderungen entsprechen Durchführung von Ausschreibungen, Kostenanalysen und Verhandlungen zur Sicherung wettbewerbsfähiger Gesamtbetriebskosten Sicherstellung der rechtzeitigen Verfügbarkeit von Materialien, Komponenten und Dienstleistungen für Projektmeilensteine Vorantreiben von Kostensenkungs- und Einsparungsinitiativen in bestehenden Projekten und für gekaufte Teile Überwachen und Verfolgen von KPIs, Einsparungsfortschritten, Risiken und Einkaufsleistung Pflegen Sie starke Lieferantenbeziehungen und fördern Sie kontinuierliche Verbesserungen Sicherstellen der Einhaltung von Beschaffungsregeln, Qualitätsstandards und vertraglichen Anforderungen Wir bieten Ihnen Ein sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen Ein attraktives Gehalt (ca. 70.000€ bis 75.000€ p.a.) 1 Tage Home Office pro Woche Wir freuen uns über Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Supply Chain oder einem verwandten Bereich (Erste) Relevante Erfahrungen im Einkauf, idealerweise in einem projektorientierten Industrieunternehmen Ausgeprägte Verhandlungs-, Kommunikations- und Analysefähigkeiten Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams Hands-on-Mentalität mit proaktivem und lösungsorientiertem Ansatz Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute MS Office-Kenntnisse; ERP-SAP-Erfahrung von Vorteil Reisebereitschaft (ca. 10%) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Stellenbeschreibung Allgeier Public zählt zu den führenden Full-Service-Providern für Digitalisierungsprojekte der öffentlichen Verwaltungen in Deutschland. Unsere Teams mit rund 500 Kolleginnen und Kollegen gestalten den digitalen Wandel der Verwaltung und unterstützen unsere Kunden mit Fachkompetenz, Beratung und Lösungen.
Ihre Aufgaben Monatlicher Abschluss nach Analyse verschiedener Epigraphen der Gewinn- und Verlustrechnung Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen, Analyse von Monats- und Quartalsreports sowie Soll-Ist-Abgleichen Steuerung der Geschäftsergebnisse sowie aktive Unterstützung der Abteilungsleitung und der Fachbereiche Erstellung von Berichten und Reporting an Projekt- und Geschäftsleitung Verfolgung und Analyse der industriellen KPIs (OEE, HC, etc..) Sicherstellung der Weiterverfolgung des Aktionsplans Verwaltung des Budgets (jährlich), des Forecasts (monatlich) und des Pre-Closings (wöchentlich) unter dem Gesichtspunkt der GuV und des BS Berechnung des jährlichen Stundensatzes Überwachung der Bestände und ihrer Zuverlässigkeit Vorbereitung der GuV-Analyse Sicherstellung der Konsistenz zwischen GuV und industriellen KPIs Wir bieten Ihnen Ein sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen Ein attraktives Gehalt (ca. 75.000€ bis 82.000€ p.a.) 1 Tage Home Office pro Woche Wir freuen uns über Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling/ Buchhaltung oder vergleichbare Qualifikation Langjährige Berufserfahrung im Controlling-Bereich eines international agierenden Produktionsunternehmens Sichere IT-Anwenderkenntnisse insbesondere SAP-Kenntnisse (FI/CO) und MS-Office-Anwendungen Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie prozessorientierte und analytische Kompetenz Produktionsnahe, eigenständige und systematische Arbeitsweise Überzeugendes und klares Kommunikationsvermögen sowie hohes Engagement und Durchsetzungsvermögen, Hands-on-Mentalität, Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Flexible Arbeitszeiten, die dir Freiraum für deine persönliche Planung geben Eine echte und gelebte Work-Life-Balance mit der Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten Einen modernen Arbeitsplatz mit allem, was du für eine erfolgreiche Arbeit benötigst Ein Superheroteam mit einem starken Teamspirit, das dich unterstützt und inspiriert Umfangreiche Gesundheitsangebote, damit du dich rundum wohlfühlst Einen Fahrtkostenzuschuss, um deine Mobilität zu unterstützen Deine Aufgaben Verantwortung für personalrelevante Prozesse, wie Arbeitsverträge, Zeugnissen, Kündigungen und weitere HR Dokumente; Unterstützung von Mitarbeitenden aus dem In- und Ausland sowie Kommunikation mit Behörden und Krankenkassen Eigenständige Betreuung des Bewerbermanagements für Verwaltungspositionen Pflege und Verwaltung von Personalakten, sowohl digital als auch physisch, sowie Prüfung abrechnungsrelevanter Daten und Abwesenheiten. Vorbereitung und Nachbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Steuerbüro Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Personalkostenplanung und -überwachung Ansprechpartner*in für Mitarbeitende bei betrieblichen, fachlichen und persönlichen Anliegen, in deutscher und englischer Sprache.
Ihre Aufgaben: Administration und Betreuung komplexer IT-Infrastrukturen mit Schwerpunkt Netzwerk, Data Center und Workplace Verwaltung, Optimierung und Weiterentwicklung von IT-Services Entwicklung von Standardservices und Bereitstellung im Self-Service-Portal Übernahme des First-Level-Supports und Eskalation an Second-Level bei komplexen Störungen Mitwirkung an IT-Projekten unterschiedlicher GrößenordnungUmsetzung von Changes nach ITIL-Prozessen Sicherstellung der IT-Servicequalität und kontinuierliche VerbesserungErstellung technischer Spezifikationen, Betriebsdokumentationen und Anleitungen in Deutsch und EnglischAnalyse und Behebung von Störungen mittels Diagnosesystemen und Systemliteratur Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare IT-Qualifikation (z.B.
Hays AG
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Stellenbeschreibung Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir für ein weltweit führendes Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrtindustrie in Ulm einen Product Owner (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben: Verwaltung des Product Backlogs für ein Softwareprodukt im Bereich Electronic Warfare (COMINT) Erstellung, Pflege und Priorisierung der Produktanforderungen, transparente, klare und verständliche Aufbereitung für das Entwicklungsteam Stakeholder-Management als zentrale Schnittstelle zwischen dem Produktmanager, den Projektleitern, dem Entwicklungs- und dem Testteam; Aufnehmen von Anforderungen und managen von Erwartungen Sicherstellung der regelmäßigen Produkt-Releases durch konstante Produktinkremente (über mehrere Sprint-Zyklen hinweg) Koordinierung der Features mit dem Produktmanager und Entscheidung der Entwicklungsreihenfolge um den höchsten Nutzen zu erzielen Aktive Teilnahme an Scrum-Events (Sprint Planning, Review, Retrospektive) und Klärung von Rückfragen zu den Anforderungen während des Sprints Implementierung geeigneter Methoden zur Messung des Erfolgs und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen Überprüfung und Abnahme der im Sprint entwickelten Funktionalitäten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder verwandter Studienrichtung mit Schwerpunkt Softwareentwicklung oder vergleichbar Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Mehrjährige Berufserfahrung als Product Owner oder in vergleichbarer Rolle in einem agilen Umfeld Sicherer Umgang mit agilen Entwicklungs- und Planungstools (u.A.
DAS DÜRFEN SIE VON UNS ERWARTEN: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Kostenlose persönliche und individuelle Betreuung Übertarifliche Entlohnung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Interessantes Arbeitsumfeld in einem zukunftsträchtigen Markt langfristigen Einsatz mit sehr guten Chancen auf Übernahme durch unseren Kunden Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr betriebliches Gesundheitsmanagement an Ihren Wünschen orientierte aktive Suche nach Ihrer neuen Position Ihre Aufgaben: Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen Verwaltung von Personalstammdaten sowie Pflege von Zeitkonten Ansprechpartner/in bei Fragen zu lohnsteuer-, sozialversicherungsrechtlichen Themen Kommunikation mit externen Stellen wie Krankenkassen, Finanzämtern etc.
Ihre Aufgaben: Erste Anlaufstelle für Mitarbeitende bei allen arbeits- und tarifrechtlichen sowie allgemeinen personalrelevanten Fragestellungen rund um das ArbeitsverhältnisAdministrative Erstellung und Verwaltung aller Dokumente entlang des Mitarbeitenden-LifecyclesVorbereitende Tätigkeiten zur Entgeltabrechnung sowie enge Abstimmung mit dem Servicecenter PayrollErfassung, Pflege und Nachhalten personalrelevanter Daten in HR-Systemen wie SAP HCM und TicketsystemenRegelmäßige Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen AnsprechpartnernMitwirkung an Optimierungs-, Harmonisierungs- und HR-Projektvorhaben sowie aktive Umsetzung von HR-ProjektenFachliche Anleitung von Auszubildenden, Praktikanten und Leiharbeitnehmenden im eigenen Aufgabengebiet Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Schwerpunkt, ein weiterführendes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaften ist wünschenswertBerufserfahrung in der operativen Personalarbeit, z.
Hays AG
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH
Ihre Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen abwechslungsreiche und verantwortliche Tätigkeiten aktive Einbindung ins Tagesgeschäft Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, Fort- & Weiterbildungen Mobilität: Parkplätze offene Teamkultur kununu Top-Arbeitgeber 2024 Betriebliche Altersvorsorge Unser Ausbildungsprogramm Wir machen Sie mit allen Themen, die mit Ihrer Ausbildung zum Kaufmann/- frau für Büromanagement zusammenhängen, vertraut: Organisation und Koordination von Büro- und Geschäftsprozessen Bearbeiten von Schriftverkehr, Verwaltung von Daten und Dokumenten Vermittlung von Kenntnissen im Schwerpunktbereich Lohn- und Finanzbuchhaltung Planen und Durchführen von Marketingmaßnamen Contentpflege der Social Media Kanäle und Homepage Tätigkeiten in derPersonalverwaltung Führen von Statistiken Ihr Profil Sie haben Ihre Schullaufbahn mit mindestens mittlerem Bildungsabschluss erfolgreich absolviert und bringen ein starkes Interesse an kaufmännischen Abläufen, ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und kommunikative Fähigkeiten mit.
Healthbridge GmbH
Ihre Aufgaben: Sie sind für die ambulante Versorgung der dermatologischen Patienten zuständig Ideale Möglichkeiten, eigene fachliche Schwerpunkte weiter auszubauen Eine Zusammenarbeit mit den Kollegen (m/w/d) aus anderen Fachbereichen gehört selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Die Führung der nichtärztlichen Angestellten Abrechnung und Dokumentation Ihr Profil: Facharzt für Dermatologie (m/w/d) Deutsche Approbation und Facharztanerkennung Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Idealerweise bringen Sie bereits solide Praxiserfahrung mit Initiative und Engagement beim Ausbau des Fachgebietes Kontinuierliche Optimierung von Arbeitsprozessen Bereitschaft zur zielorientierten, interdisziplinären Zusammenarbeit Menschliche und fachkompetente Zuwendung den Patienten gegenüber Selbständige, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise Ihre Perspektive: Überdurchschnittliche Vergütung plus großzügige Umsatzbeteiligung Möglichkeit zur Gründung einer Belegabteilung – die Betten sind bereits bewilligt eine eigenständige und verantwortungsvolle Tätigkeit ohne Investitionsrisiko Entlastung von administrativen Tätigkeiten durch die Verwaltung des Facharztzentrums Arbeiten im Facharztzentrum in einem großen interdisziplinären Team aus Ärzten und Therapeuten Familienfreundliche, planbare Arbeitszeiten (keine Rufbereitschaft, kein Nachtdienst und kein Wochenenddienst) Attraktive Vergütung Unbefristeter Arbeitsvertrag Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interesse?
Healthbridge GmbH
Ihre Aufgaben: Sie sind für die ambulante Versorgung der dermatologischen Patienten zuständig Ideale Möglichkeiten, eigene fachliche Schwerpunkte weiter auszubauen Eine Zusammenarbeit mit den Kollegen (m/w/d) aus anderen Fachbereichen gehört selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Die Führung der nichtärztlichen Angestellten Abrechnung und Dokumentation Ihr Profil: Sie sind Facharzt für Haut- und Geschlechtskrankheiten (m/w/d) Sie besitzen die deutsche Approbation Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Idealerweise bringen Sie bereits solide Praxiserfahrung mit Initiative und Engagement beim Ausbau des Fachgebietes Kontinuierliche Optimierung von Arbeitsprozessen Bereitschaft zur zielorientierten, interdisziplinären Zusammenarbeit Menschliche und fachkompetente Zuwendung den Patienten gegenüber Selbständige, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise Ihre Perspektive: Überdurchschnittliche Vergütung plus großzügige Umsatzbeteiligung Möglichkeit zur Gründung einer Belegabteilung, die Betten sind bereits bewilligt eine eigenständige und verantwortungsvolle Tätigkeit ohne Investitionsrisiko Entlastung von administrativen Tätigkeiten durch die Verwaltung des Facharztzentrums Arbeiten im Facharztzentrum in einem großen interdisziplinären Team aus Ärzten und Therapeuten Familienfreundliche, planbare Arbeitszeiten (keine Rufbereitschaft, kein Nachtdienst und kein Wochenenddienst) Unbefristeter Arbeitsvertrag Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interesse?
ALDI Einkauf GmbH & Co. OHG
Ausbau des Personalcontrollings, Einführung eines Online Assessment Centers) Mithilfe bei der Entwicklung und Erstellung von Workshops/ Trainings zu verschiedenen Themen Allgemeine administrative Tätigkeiten in der Verwaltung Das bringst Du mit Studium im Bereich Human Resources, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder einem ähnlichen Studiengang mit Schwerpunkt Personal Erste Praxiserfahrung durch Praktika und/oder Werkstudententätigkeiten im Personalwesen sowie erstes Verständnis von Personalprozessen und Organisationabläufen Eigenständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit Gute MS Office Kenntnisse insbesondere Excel und PowerPoint erforderlich Erste Erfahrungen im Umgang mit SAP wünschenswert Werkstudent-m-w-d-HR-Hesel
ALDI Einkauf GmbH & Co. OHG
Ausbau des Personalcontrollings, Einführung eines Online Assessment Centers) Mithilfe bei der Entwicklung und Erstellung von Workshops/ Trainings zu verschiedenen Themen Allgemeine administrative Tätigkeiten in der Verwaltung Das bringst du mit Studium im Bereich Human Resources, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder einem ähnlichen Studiengang mit Schwerpunkt Personal Erste Praxiserfahrung durch Praktika und/oder Werkstudententätigkeiten im Personalwesen sowie erstes Verständnis von Personalprozessen und Organisationabläufen Eigenständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit Gute MS Office Kenntnisse insbesondere Excel und PowerPoint erforderlich Erste Erfahrungen im Umgang mit SAP wünschenswert Werkstudent-m-w-d-HR-Operations-Lehrte-OT-Aligse
Healthbridge GmbH
Ihre Aufgaben: Sie sind für die ambulante Versorgung der dermatologischen Patienten zuständig Sie haben ideale Möglichkeiten, eigene fachliche Schwerpunkte weiter auszubauen Eine Zusammenarbeit mit den Kollegen (m/w/d) aus anderen Fachbereichen gehört selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Ihnen obliegt die Führung der nichtärztlichen Angestellten Abrechnungs- und Dokumentationstätigkeiten Ihr Profil: Facharzt für Dermatologie (m/w/d) Deutsche Approbation und Facharztanerkennung Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Idealerweise bringen Sie bereits solide Praxiserfahrung mit Initiative und Engagement beim Ausbau des Fachgebietes Kontinuierliche Optimierung von Arbeitsprozessen Bereitschaft zur zielorientierten, interdisziplinären Zusammenarbeit Menschliche und fachkompetente Zuwendung den Patienten gegenüber Selbständige, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise Ihre Perspektive: Überdurchschnittliche Vergütung plus großzügige Umsatzbeteiligung Möglichkeit zur Gründung einer Belegabteilung, die Betten sind bereits bewilligt eine eigenständige und verantwortungsvolle Tätigkeit ohne Investitionsrisiko Entlastung von administrativen Tätigkeiten durch die Verwaltung des Facharztzentrums Arbeiten im Facharztzentrum in einem großen interdisziplinären Team aus Ärzten und Therapeuten Familienfreundliche, planbare Arbeitszeiten (keine Rufbereitschaft, kein Nachtdienst und kein Wochenenddienst) Attraktive Vergütung Unbefristeter Arbeitsvertrag Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interesse?
Westfälisches Gesundheitszentrum Holding GmbH
Du durchläufst alle kaufmännischen Abteilungen in unserer Rehaklinik und der Verwaltung, wie z. B. Patientenaufnahme, Rezeption, Einkauf, Chefarztsekretariat, Finanzbuchhaltung, Marketing u. Personalwesen. Du besuchst 2x wöchentlich das Robert-Schuman-Berufskolleg in Dortmund oder das Rudolf-Rempel-Berufskolleg in Bielefeld – Du entscheidest.
OPUS ONE Recruitment GmbH
Kostenstellenerfassung Abwicklung des projektbezogenen Zahlungsverkehrs Koordinierung des Rechnungsprüfungslaufs Vorbereitung der Umsatzsteuervoranmeldungen und der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Begleitung von externen Jahresabschlussprüfungen und sonstiger Audits Unterstützung im Reporting und bei der Budgeterstellung, -überwachung und -verwaltung IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Controlling oder einer vergleichbaren Qualifikation Bereits Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen, Controlling oder Bilanzierung sowie Buchungspraxis wünschenswert Erfahrungen im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise „JD Edwards“ Sicherer Umgang mit allen gängigen MS Office-Produkten, insbesondere Excel Sehr gute mündliche sowie schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher und englischer Sprache IHRE VORTEILE Wir behandeln Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job Wir ermöglichen Ihnen den Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Wir verfügen über eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Wir führen mit Ihnen ein persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Vorstellungsgespräches beim Unternehmen Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Unsere Leistung ist absolut kostenlos für Sie als Bewerber (m/w/d) Werden Sie aktiv!
Kontrast Personalberatung GmbH
Die Schwerpunkte des Fachbereichs und der Abteilungen liegen im Neubau, Umbau und der Sanierung von über 180 städtischen Gebäuden – von Kitas und Schulen bis hin zu Verwaltungsgebäuden – und tragen durch die Integration klimapolitischer Ziele entscheidend.Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einer leitenden Position mit Personalverantwortung Idealerweise Berufserfahrung in der Öffentlichen Verwaltung Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von Bauprojekten sowie fundierte fachliche und rechtliche Kenntnisse in den Themenfeldern des Fachbereichs Sensibilität für die Themen Sanierung, Denkmalschutz und Denkmalpflege Kenntnisse in nachhaltigem Bauen und energetischer Sanierung sind von VorteilEine unbefristete Anstellung im Dienst- oder Beschäftigungsverhältnis (35 bis 39 Wochenstunden) mit der Möglichkeit für Mobile Working Leitungsgereichte Vergütung nach TVöD mit der Möglichkeit von Zulagen nach Einzelfallprüfung Übernahme bzw.
Hays AG
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Hays AG
B. nach VDA 6.3)Unterstützung bei der Ursachenanalyse und Umsetzung von Abstellmaßnahmen bei Qualitätsabweichungen sowie Rückkopplung und Überführung der Findings in Kontroll- und PrüfpläneErstellung von Prüf- und Messanweisungen sowie Schulung der Mitarbeitenden in Qualitätsmethoden, insbesondere Fehleranalyse und Prävention (bspw 8D, A3, Root.Cause, Poka Yoke,..)Pflege und Verwaltung der qualitätsrelevanten Dokumentation und NachweisdatenEnge Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten zur Sicherstellung der QualitätsanforderungenUnterstützung der Serienproduktion (Schwerpunkt Serienanlauf und Änderungen) bei Erstmusterprüfungen, Änderungsbemusterungen und Reklamationsanalysen Abgeschlossenes technisches Studium oder Meisterausbildung mit umfangreicher ZusatzqualifikationEinschlägige Berufserfahrung im Qualitätswesen der metallverarbeitenden Industrie, idealerweise im Bereich Schweißbaugruppen oder OberflächentechnikAnalytisches Denkvermögen und Arbeitsweise und hohe ProblemlösekompetenzPräventive, methodische und proaktive ArbeitsweiseGute Kommunikations- und ProjektmanagementfähigkeitenTeamfähigkeit und Begeisterung für qualitätsorientiertes ArbeitenHohe Eigeninitiative und VerantwortungsbewusstseinSehr gute English- und Deutschkenntnisse Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Betriebliche Altersvorsorge Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna Moritz Referenznummer 853647/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna.moritz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden