Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Betreuung des Personalvertragswesens sowie der Personalverwaltung, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen sowie Verwaltung der PersonalaktenSicherstellung des reibungslosen Ablaufs bei personellen Veränderungen vom Eintritt bis zum AustrittBeantwortung von personaltechnischen Fragestellungen unter Berücksichtigung von arbeitsrechtlichen und betrieblichen RegelungenVorbereitung der Lohnbuchhaltung in enger Zusammenarbeit mit dem externen AbrechnungsdienstleisterErstellung von regelmäßigen Reportings und AuswertungenAssistenz im BewerbermanagementMitarbeit an spannenden HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung unserer Prozesse und Abläufe Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Hochschulstudium mit Schwerpunkt PersonalBerufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Branchenfokus Recht oder SteuerberatungGute MS Office-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit dem Personalmanagementsystem PersonioGute Kenntnisse im Arbeits- und SozialversicherungsrechtStrukturierte und gewissenhafte ArbeitsweiseHohe soziale Kompetenz, ausgeprägte Kunden- und ServiceorientierungFreude an der Zusammenarbeit im Team und an der Weiterentwicklung von Personalthemen Unbefristete Festanstellung bei unserem Mandanten 30 Urlaubstage jährlich Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem ArbeitenAbwechslungsreiches und spannendes AufgabenfeldGestaltungsspielraum für eigene Ideen sowie individuelle WeiterbildungsmöglichkeitenFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeAngenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten TeamHansefit-Mitgliedschaft, regelmäßige Team-Events und Corporate Benefits Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 60.000 € brutto p.a.
Betreuung des Personalvertragswesens sowie der Personalverwaltung, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen sowie Verwaltung der Personalakten Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs bei personellen Veränderungen vom Eintritt bis zum Austritt Beantwortung von personaltechnischen Fragestellungen unter Berücksichtigung von arbeitsrechtlichen und betrieblichen Regelungen Vorbereitung der Lohnbuchhaltung in enger Zusammenarbeit mit dem externen Abrechnungsdienstleister Erstellung von regelmäßigen Reportings und Auswertungen Assistenz im Bewerbermanagement Mitarbeit an spannenden HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung unserer Prozesse und Abläufe Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personal Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Branchenfokus Recht oder Steuerberatung Gute MS Office-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit dem Personalmanagementsystem Personio Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Hohe soziale Kompetenz, ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Freude an der Zusammenarbeit im Team und an der Weiterentwicklung von Personalthemen Unbefristete Festanstellung bei unserem Mandanten 30 Urlaubstage jährlich Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld Gestaltungsspielraum für eigene Ideen sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team Hansefit-Mitgliedschaft, regelmäßige Team-Events und Corporate Benefits Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 60.000 € brutto p.a.
Ihre Aufgaben als Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) Bearbeitung allgemeiner Verwaltungs- und OrganisationsaufgabenAnsprechpartner für Bewohner, Angehörige und externe PartnerPflege von Stammdaten sowie Verwaltung von DokumentenUnterstützung im Rechnungswesen und bei der HeimkostenabrechnungOrganisation von Terminen, Besprechungen und Belegungsprozessen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationIdealerweise Erfahrung im Gesundheits- oder SozialwesenSicherer Umgang mit MS Office-AnwendungenStrukturierte und selbstständige ArbeitsweiseFreundliches Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Ihre Vorteile Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren UmfeldAttraktive Vergütung und geregelte ArbeitszeitenAbwechslungsreiches Aufgabengebiet mit EigenverantwortungWertschätzendes Team und kurze EntscheidungswegeStrukturierte Einarbeitung und langfristige Perspektive Ihr nächster Karriereschritt als Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) Sie möchten vertraulich prüfen, ob diese Position zu Ihren Vorstellungen passt?
Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Aufgaben: Organisation und Verwaltung des WarenlagersVerpacken und Versenden von Anlagen und MaschinenbauteilenTransporte in der Halle von Maschinen und Anlagen mit einem FrontstaplerBe- & Entladung von LKWSystemseitiges buchen und erstellen von VersandpapierenDurchführung von BestandskontrollenSicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und QualitätsstandardsDokumentation Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik oder vergleichbare QualifikationKenntnisse bei der pflege mit modernen LagerverwaltungssystemenErfahrung im Umgang mit Staplern und TransportmittelnZuverlässigkeit und Genauigkeit in der ArbeitKommunikation und Schriftverkehr Erstellung in Deutsch sind für Sie kein Problem Unser Angebot für Sie: Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung nach GVP - TarifvertragFlexible Arbeitszeitmodelle Vollzeit, Teilzeit, Schichtarbeit oder Viertagewoche möglichAttraktive Vergütung Pünktliche Bezahlung, Abschlagszahlungen und BranchenzuschlägeTop-Ausstattung Hochwertiges Werkzeug von Würth und kostenlose ArbeitskleidungWeiterbildung und Karrierechancen Hohe Übernahmechance und QualifizierungsangeboteZusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und UrlaubsgeldMitarbeiter-Benefits Prämiensystem "Kollegen werben Kollegen" und persönliche BetreuungNutzen Sie diese Chance und starten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!